班子成員與分管科室廉政談話記錄;分管領導對分管科室人員談話
談話時間:談話地點:
談話人姓名及職務:
談話對象姓名及職務:
記錄人:
談話內容:
談話人:根據《全市黨員領導干部廉政談話實施辦法(試行)》要求,為了加強對黨員干部的監督管理和教育,按照局黨組工作安排對你進行一次日常廉政談話。希望你端正態度,正確領會,虛心接受。
被談話人:好的,歡迎組織對我進行廉政談話。
談話人:作為局分管黨建工作的領導,請你談談在加強分管科室監督,抓責任落實方面的情況。
被談話人:好的。作為局分管黨建工作的領導,本人在工作中切實把黨建工作擺在重要位置來抓,帶頭嚴肅黨內政治生活,嚴格落實黨的組織生活制度,堅持把學習和遵守黨章黨規作為終身“必修課”。定期組織學習紀委通報的違紀違法案件,用反面典型教育警示黨員干部,強化紀律意識;堅持黨內談話制度,定期與分管科室人員開展廉政談話,永葆人廉潔本色。堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督,真正使嚴的措施、嚴的紀律貫穿工作的各方面、全過程。嚴肅六大紀律,嚴格要求自己及分管科室人員,帶頭執行廉潔從政各項規定,無違法違紀現象。對照黨的優良傳統和作風,認真查擺整改存在的問題,以高的標準、嚴的態度執行各項制度,堅決防止制度執行縮水走樣、變通打折現象的發生。
談話人:作為分管領導,請談談你的廉潔自律執行情況。
被談話人:好的。本人把維護黨的政治紀律、政治規矩擺在首要位置,堅決做到“五個必須”、嚴防“七個有之”,始終做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。嚴格落實“四個服從”,堅決服從局黨組領導,自覺維護局黨組權威。嚴格黨內組織生活,按期參加民主生活會,開展批評與自我批評,如實及時地向組織請示報告重大問題、重要事項。嚴格貫徹落實中央八項規定精神和省委、市委實施辦法,嚴格執行廉潔自律各項準則,沒有違反中央八項規定精神問題和廉潔紀律情況。
談話人:在日常生活中,在為群眾辦實事,嚴守群眾紀律方面都做了哪些工作?
被談話人:好的,今年來,本人多次到鄉鎮、企業、項目現場走訪調研,詳細了解企業運營存在困難和問題,并盡力協調解決。到有企業調研基層黨組織建設情況,指導黨支部發揮戰斗堡壘作用,爭創示范黨支部。能夠對分管的科室工作定期調度研究,并親力親為、抓好各項制度落實。對所分管或協助分管的工作,努力做到“凡事有交代,件件有著落,事事有回音”,沒有利用職權違反規定干預和插手市場經濟活動、司法活動、執紀執法活動等情況。
談話人:圍繞提高工作效能、改變工作作風,下步有什么打算?
被談話人:我認為,要提高工作效能、改變工作作風。
一是強化形象,提高自身素質。堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業。
二是錘煉業務講提高。經過學習和鍛煉,提高自身素質,辦事能力得到加強,工作效率得到提高。
三是嚴于律已,不斷加強作風建設。始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,積極維護機關的良好形象。
四是強化職能,做好服務工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務水平。深入基層協調服務,心往一處想,勁往一處使,不計較干多干少,圓滿完成駐機關建設、黨建財務等方面的工作。
談話人:從上述談話看,你能夠始終堅持貫徹落實黨的各項紀律、方針和政策。希望你在今后的工作中一如既往地嚴格要求自己,按照“一崗雙責”的要求,履行好自身工作職責,將反腐倡廉、勤政廉政教育作為一項長期任務常抓不懈。下面,我代表組織,對你提出以下要求。
一要深入落實中央八項規定精神,堅持不懈糾正“四風”,并將這種精神貫穿全年、貫穿于日常的每項工作中,確保不留空白、不走過場。
二要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢的復雜性和緊迫性,堅決杜絕享樂主義,貪圖享受,講究排場。三要按照黨風廉政建設責任制的要求,堅持不懈地抓好個人及分管科室的黨風廉政建設工作,力爭工作再上一個臺階。
被談話人:在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面,我嚴格執行了有關的制度規定,今后將繼續按照黨風廉政建設責任制的要求,堅持不懈地抓好個人及分管科室的黨風廉政建設工作,力爭工作再上一個臺階,主要做好以下工作:
一要加強學習,充分認識加強黨風廉政建設是推動經濟社會發展的有力保證。經常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規定,自覺接受廉政部門的監督檢查,做到警鐘長鳴,不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
二要加強落實。具體工作中,在有關程序和細節上公開透明,嚴格政策,為經濟發展和服務全場用好權,把好關,在廉政責任書的基礎上加以細化,督促個人及本人所分管的科室執行好廉政制度的具體規定,堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。
三要強化監督。對所分管科室的同志進行經常性思想溝通,及時把握本單位廉政建設執行情況。深入一線,聽取群眾意見,針對存在的實際問題,及時改正,切實轉變工作作風。同時,自己也要虛心接受群眾監督,傾聽各方意見,對照廉潔自律規定和有關規章制度,經常性對照檢查。身先士卒,發揮好模范帶頭作用。