落實兩個責任-落實兩個責任存在問題及對策思考

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落實兩個責任-落實兩個責任存在問題及對策思考

來源:中國軍網-解放軍報

擔當起管黨治黨的政治責任

■吳曉源

習主席強調,“落實黨風廉政建設責任制,黨委負主體責任,紀委負監督責任?!薄皟蓚€責任”是黨章賦予的根本職責,是管黨治黨的現實需要,也是加強作風建設的重要保證。黨組織必須進一步增強使命感緊迫感,在思想認識、責任擔當、方法措施上貫徹全面從嚴治黨要求。

堅持正本清源強化責任。習主席指出,“從嚴治黨必須增強管黨治黨意識、落實管黨治黨責任?!碑斍?,各級黨組織管黨治黨的意識明顯增強,抓黨風廉政建設的主動性明顯提高,但與扛起全面從嚴治黨政治責任的要求還有一定差距。有的把黨建工作當軟指標,抓抓停停、時緊時松;有的認為黨委是管總的,抓風氣建設是紀委的事,“只掛帥不出征”;有的感到現在黨風政風已經很好了,再抓就“過”了;等等。對此,必須著力糾偏正誤、深化認識,增強落實“兩個責任”的高度自覺。一是在堅定看齊追隨中強化自覺。認真學習習主席系列重要講話特別是關于全面從嚴治黨的重要論述,深刻領悟黨中央懲治腐敗無禁區、全覆蓋、零容忍的堅定決心,深刻領悟挺紀在前、紀嚴于法、法紀分開的治黨理念,深刻領悟真管嚴管、敢管敢嚴、長管長嚴的政治要求,深刻領悟兩個責任、一崗雙責、守土有責的政治囑托,切實把思想統一到黨中央、習主席的決策要求上來。二是在認清發展大勢中強化自覺。堅持用“三個任務依然艱巨”“兩個沒有變”“三個永遠在路上”等科學論斷統一思想,既要看到管黨治黨全面從嚴,又要看到慣性思維依然存在;既要看到黨風政風向善向好,又要看到問題積弊樹倒根存;既要看到制度籠子越扎越緊,又要看到剛性落實還有差距,始終保持清醒的政治頭腦,不斷增強正風肅紀的緊迫感責任感。三是在踐行強軍使命中強化自覺。著眼肩負起改革強軍的使命任務,著眼堅強黨對軍隊絕對領導的根本要求,著眼加強黨員干部隊伍建設的現實需要,切實明確職能定位,找準工作站位,牢固樹立“不管黨治黨就是嚴重失職”的觀念,把加強黨的領導體現在黨的建設、管理、監督之中。

堅持嚴抓嚴管扛起責任。習主席指出,全面從嚴治黨,關鍵在嚴,要害在治。黨組織要把抓黨建當作分內之事、應擔之責,拿出硬措施,拓展新思路,推動管黨治黨真正從“寬松軟”走向“嚴緊硬”。一是關口前移抓教育。古人講,“不教而誅,則刑繁而邪不勝?!比鎻膰乐吸h必須堅持施教于先,充分發揮教育的正本清源、固本鑄魂作用。要狠抓政治紀律教育,不斷強化政治意識、軍魂意識、大局意識;常抓思想作風教育,著力強化理想信念,端正人生追求,純潔道德情操,增強法紀觀念;善抓典型警示教育,把違紀案例當教材,把別人教訓當財富,注重在警示中受警醒。二是突出重點抓監督。監督權力運行是管黨治黨的有效方法,是預防腐敗的關鍵環節。要突出對“關鍵少數”的監督,多了解干部日常的思想、工作、生活狀況,多注意群眾對他們的反映,多聽取班子成員之間的意見;突出對權力使用的監督,查用權的目的是否為公、用權的程序是否依法、用權的過程是否公開,切實把權力置于陽光之下;突出對重大敏感問題的監督,緊盯易發多發問題的領域,切實把政治紀律管牢,把選人用人管緊,把經費物資管住,把生活交往管嚴。三是落細落小抓糾治。緊盯“四風”頑疾問題深入糾,對“四風”的新表現新變種跟蹤掌握,對作風的新規定新禁令一抓到底,對糾治的老頑疾老問題嚴防回潮;緊盯重點領域問題專項清,鞏固深化“三嚴三實”教育整頓成果,持續深化行業風氣糾治整改,適時組織整改情況“回頭看”,確保問題歸零;緊盯基層風氣問題及時治,經常分析基層風氣建設形勢,及時整治敏感事務不公正、內部關系不純潔、對外交往不健康等問題,切實把官兵身邊的風氣搞純正、導向搞端正。四是依法依紀抓規范。守好現有的,嚴格執行好作風建設新規禁令,不斷擠壓和清除不正之風的生存空間;清理過時的,及時廢止與中央精神不相符的、與上級要求相沖突的“土規定”,防止拿著“舊令”犯“新規”;細化籠統的,進一步規范議事決策、選人用人和財經管理等制度,讓用權辦事更加富有剛性和符合規范性要求。

堅持認真較真壓實責任。習主席強調,“不講責任、不追究責任,再好的制度也會成為紙老虎、稻草人”。落實兩個責任,重在明責查責、追責問責。一是注重以“細”明責。堅持抓學習貫注,深入學習習主席從嚴治黨等重要論述,將廉政法規等重要內容、正反兩面等典型案例,納入黨委中心組學習、納入組織生活、納入黨課教育,使黨員干部知責領責;抓責任分解,將“兩個責任”細化分解到班子成員、機關部門,貫穿于各項工作、體現于各項措施之中,防止和克服“主體沒主次、共管都失管”的現象;抓壓力傳導,努力形成“上下齊心、左右協調、按級負責、權責分明”的體制機制。二是注重以“?!辈熵?。加強檢查督查是壓實“兩個責任”的有效手段。建立專項檢查督查機制,堅持隨機檢查、跟進督查、定期考察相結合,經常性開展“五查”活動,即查教育是否經常,查監督是否到位,查管理是否嚴格,查問題有無查究,查工作有無落實。堅持將落實“兩個責任”情況納入組織檢查指導范圍、納入群眾滿意度測評項目、納入年度綜合考評內容、納入領導班子和干部考核體系,全面掌握各級抓黨風廉政建設情況。三是注重以“嚴”問責。有責不擔,正氣難樹;失責不問,百弊叢生。必須嚴明鐵的紀律,堅決查處不守紀律、不講規矩的人和事,讓越雷池者嘗到苦頭,踩紅線者受到震懾,想溜邊者受到警醒,達到問責一個、警醒一片的目的;敢揮硬的拳頭,堅持一案雙查,既追究當事人的責任,又追究主體責任、監督責任;強化實的作風,以抓鐵有痕、踏石留印的務實作風抓好責任追究,走實問責程序,查實重要線索,核準問題性質,切實形成有責必究的良好導向。

堅持立言立行盡好責任。身體力行是最生動的引領,率先垂范是最有力的號令。落實“兩個責任”,推進全面從嚴治黨落到實處,黨委領導不能坐而論道,而要躬行實踐、以上率下。一是修身律己當標桿。善禁者,先禁其身而后人。領導干部作為管黨治黨的組織者、推動者,要帶頭嚴于律己守好紀,做到臺上臺下一個樣、人前人后一個樣、有人監督沒人監督一個樣;帶頭公道正派用好權,堅持作決策對部隊建設和基層官兵負責,辦事按標準程序和組織意圖運作,用人以“五好干部”標準為尺度;帶頭崇清尚儉揚新風,堅持立“明規矩”、破“潛規則”,堅持用“好干部”、防“逆淘汰”,堅持揚“正能量”、抑“負作用”,大力營造清新純正的政治生態。二是無私無畏敢較真。領導干部要面臨各種矛盾問題,如果過于“愛惜羽毛”,當老好人,就會喪失原則、難樹正氣。必須做到遇事不推諉、矛盾不上交、解決問題敢較真,始終把紀律規矩挺在前面,對違規違紀問題露頭就打、寸步不讓,敢于唱“黑臉”、不怕得罪人,堅決正風肅紀、治權束行,做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。三是嚴愛并重真關懷。習主席指出,“要把黨的領導體現到組織的嚴格要求和關心關愛上,決不能坐看自己的同志在錯誤的道路上越滑越遠”。要本著“懲前毖后、治病救人”的原則,正確把握運用監督執紀“四種形態”,多做說服告誡之事、多行“提醒拉袖”之法、多用“動輒則咎”之劍。既注重鐵腕反腐的震懾效應,又注重營造清正廉明的新風正氣;既把依法依規懲戒的手段用好,又把疏導教育的功課做足;既為“一人治病”,又給“大家吃藥”,團結并帶領大家共同進步。

(作者單位:安徽省軍區池州軍分區)

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