紀(jì)檢監(jiān)察談心談話記錄內(nèi)容—紀(jì)檢監(jiān)察談心談話記錄內(nèi)容有哪些

紀(jì)檢監(jiān)察談心談話記錄內(nèi)容—紀(jì)檢監(jiān)察談心談話記錄內(nèi)容有哪些

紀(jì)檢監(jiān)察談心談話記錄內(nèi)容—紀(jì)檢監(jiān)察談心談話記錄內(nèi)容有哪些

紅網(wǎng)時(shí)刻新聞 通訊員 何星輝 記者 王義正 新田縣報(bào)道

“在日常的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)過(guò)程中,我覺(jué)得你還不夠大膽,還存在‘老好人’思想……”

“我建議加大以案代訓(xùn)、跟案學(xué)習(xí)力度,讓年輕干部迅速成長(zhǎng)……”

近日,一場(chǎng)開(kāi)誠(chéng)布公的面對(duì)面促膝談話在新田縣紀(jì)檢監(jiān)察干部中進(jìn)行著。

談心談話按照分級(jí)負(fù)責(zé)原則進(jìn)行,在談話對(duì)象上,突出全員覆蓋。采取“一對(duì)一、面對(duì)面”方式,縣紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)對(duì)其他委領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行談心談話;其他委領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照工作分工負(fù)責(zé)對(duì)分管的部(室)負(fù)責(zé)人、派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記等進(jìn)行談心談話;委機(jī)關(guān)各部室、派駐機(jī)構(gòu)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委、巡察機(jī)構(gòu)等負(fù)責(zé)人對(duì)其下屬干部進(jìn)行談心談話,確?!耙粋€(gè)都不能少”。在談話重點(diǎn)上,突出問(wèn)題導(dǎo)向。以交流思想、征求意見(jiàn)、提醒幫助為目的,及時(shí)了解干部思想動(dòng)態(tài)及工作、生活中的困難和不足,充分做到把真實(shí)情況了解到位,把缺點(diǎn)不足提醒到位,把問(wèn)題解決到位,不斷凝聚紀(jì)檢監(jiān)察干部的戰(zhàn)斗力、向心力。在談話實(shí)效上,突出跟蹤問(wèn)效。認(rèn)真填寫《談心談話記錄表》并進(jìn)行簽字背書,對(duì)談話對(duì)象存在的問(wèn)題實(shí)行談后跟蹤,督促整改。

“談心談話要掌握好‘火候’,既不‘炒冷飯’,也不‘炒糊飯’?!痹摽h紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,要堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛(ài)相結(jié)合,帶著關(guān)懷聊話題、帶著話題找問(wèn)題,達(dá)到“既指出缺點(diǎn)不足,又給予鞭策鼓勵(lì)”的效果。

把談心談話融入日常工作,該縣紀(jì)委監(jiān)委還推出談心談話、廉政家訪等機(jī)制,做到“五必談”。即:發(fā)現(xiàn)干部苗頭性、傾向性問(wèn)題時(shí)必談,遇到困難和挫折時(shí)必談;干部提拔、調(diào)動(dòng)、轉(zhuǎn)任、調(diào)整時(shí)必談,重大工作任務(wù)安排部署時(shí)必談,干部受到組織處理和紀(jì)律處分時(shí)必談。

此次“一對(duì)一”談心談話,涵蓋全縣170余名紀(jì)檢監(jiān)察干部,通過(guò)談話,征集到紀(jì)檢監(jiān)察干部建議、意見(jiàn)52條。“要變‘要我談’為‘我要談’;變‘被動(dòng)打聽(tīng)’為‘主動(dòng)交心’……”下一步,該縣紀(jì)委監(jiān)委還將將進(jìn)一步創(chuàng)新舉措,用更多更實(shí)更有效的方式,促進(jìn)干部間的交流,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。

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