嘉興眾恒汽車部件待遇_嘉興眾恒汽車招聘要求
長春高新人才招聘
01
華潤吉林醫藥有限公司
1.暉致項目—合約銷售專員1人(正式崗位)
工作內容:主要負責延吉地區工作內容涉及臨床拜訪、學術拜訪、廠家規定的產品推廣等。
市場情況:央企外企強強聯合,市場潛力大,團隊氛圍好,收入高福利好,培訓機制完善,職業發展空間大,內部晉升機會多。
工作區域:吉林省延邊。
工作內容:嚴格貫徹執行有關藥品管理的法律、法規和行政規章以及公司銷售藥品的管理制度,嚴禁銷售假藥、劣藥。對客戶的學術培訓,產品知識的深度解讀。依據個人年度銷售指標,擬制月度銷售計劃及客戶開發計劃執行并完成。對本人負責區域內的客戶定期進行拜訪,隨時了解客戶要求;及時處理客戶異議和投訴。收集本人負責區域內行業,建立行業區域客戶檔案。通過對客戶及競爭對手的分析制定客戶開發計劃執行并完成。負責個人所轄日常銷售業務管理,包含各項銷售指標的執行與落地。搜集臨床用藥反饋,積極收集藥品不良反應信息,并及時向質量管理部門報告。負責推廣產品的臨床庫存清點,做到無滯銷,無不良庫存。做好職責范圍內的所有工作,以及領導交辦的各種臨時性工作。
任職要求:適應常出差工作、積極主動、勤奮上進,學習能力強,市場開發能力強,人際敏感度高、善于溝通。
薪資待遇:基本工資+五險一金+交通補貼+出差補貼+績效獎金+季度勞保福利+防暑取暖補助+傳統佳節送溫暖福利。
2.人力資源專員崗1人(正式崗位)
崗位職責:負責吉林區域培訓管理工作;負責入轉離調管理工作、人員檔案、部門職能及崗位說明書、組織架構、體檢檔案、報表上報管理工作;考勤、招聘、薪酬福利、五險一金、勞動備案管理工作;人力資源信息化管理工作領導安排的臨時性工作。
任職要求:年齡35歲以下,形象佳、談吐文采佳、表達能力強、團隊協作意識強;人力六大模塊基礎工作均有工作經驗,擅長培訓模塊,接受短期偶爾省內出差(集團培訓需省外);本科及以上學歷,人力資源管理、工商管理、企業管理等相關專業優先;熟練使用辦公軟件,思維靈活,性格開朗。
作息時間:8:30—17:00(冬令時16:30)雙休法休帶薪年假。
薪資待遇:4K+(稅后),試用期1—3個月,入職繳納五險一金,免費早午餐、免費班車、免費體檢、采暖補貼、節假日工會福利。
地址:高新區越達路1277號。
聯系人:曹女士
電話:81126006,13654313222。
請提前發送簡歷至郵箱:
caocongcong@hrjlyy.com
郵件名為“應聘XX崗位—姓名”,感謝配合,我們會在收取您的簡歷后,盡快反饋您面試時間。
02
吉林金域醫學檢驗所有限公司
1.診斷支持代表
崗位職責:主要負責轄區內醫院業務上量、客戶開發;按照客戶需求進行學術推廣、科室會、制定拜訪計劃,提高客戶滿意度等;協調特殊耗材配送、客戶需求數據等搜集,支持上級完成數據報告等。
任職要求:醫學類、藥學類、生命科學類等相關專業及營銷類專業,條件優秀可不限專業,大專以上學歷;有較強的邏輯思維能力、溝通表達能力、解決問題能力強;認可金域文化,須服從公司分配。工作地點:吉林省內各地級市。
2.檢驗技術員(同時招收實習生)
崗位職責:實驗室各個科室標本檢測工作及科室內其他臨床檢驗工作。
任職要求:本科學歷,醫學檢驗專業;有較強的責任心、學習能力和吃苦耐勞的精神;能夠接受夜班。注:接收實習生優秀可轉正。
3.產品專員
崗位職責:營養素、維生素學術體系搭建;神經內科、血液方向等相關領域學術推廣;婦科、兒科學術推廣;省內專家溝通相關學術知識以及省內產品推廣及相關信息整合;大型學術活動的策劃、內部人員培訓、銷售數據整合。
任職要求:碩士及以上學歷,臨床、檢驗相關專業優先;有意愿長期從事醫療行業工作;需要適應省內短期出差;具備強大的學習能力和優秀的表達能力。要求2023年畢業。
4.TOP業務專員
崗位職責:專門針對長春市內成熟及重點客戶(吉大系)的業務上量維護和公司疾病系列項目的推廣工作;對負責區域內新客戶的開發并有計劃、有步驟的開展學術推廣工作;根據客戶情況,制定客戶拜訪計劃,有效提高客戶關系;根據客戶要求,協調配送部完成特殊耗材的派送,保證客戶業務的順利開展。
工作地點:長春。
任職要求:醫學類、生物類、護理類本科學歷,碩士優先,優秀人員條件可放寬;喜歡銷售工作,擅長與人溝通交流;形象好,氣質佳,親和力強,思維活躍,積極陽光;有吉大一二三院臨床資源者優先,擅長和三甲醫院醫生者優先。打算長期在醫學行業發展。優秀的應屆畢業生。
地址:高新區光谷大街1977號。
吉林金域HR:田書明
電話:18604346315,
0431-88789881(轉)803。
簡歷發送至郵箱:
jltianshuming@kingmed.com.cn
03
長春曠達汽車內飾件有限公司
1.項目經理儲備崗2人:大專及以上學歷,招應屆畢業生,英語聽說讀寫良好優先。3000—5000元。
2.庫管員2人:大專及以上學歷,汽車行業庫管崗位兩年以上工作經驗。4000—6000元。
福利待遇:入職繳納五險一金、節假日福利、生日福利、免費工作餐、冬季采暖補助等。
地址:曠達路1111號。
聯系人:董女士
電話:18584370806。
04
長春瑞宙生物制藥有限公司
1.發酵技術員2人
2.純化技術員3人
3.配液技術員3人
4.結合技術員2人
5.制劑技術員2人
任職要求:本科及以上,藥學、生物工程、生物制藥相關專業。負責24價肺炎球菌多糖結合疫苗的生產工作。薪資4—7K。
福利待遇:周末雙休、五險一金、帶薪年假、年終獎金、節日福利、員工團建、健康體檢、餐補等。
地址:高新區海容廣場B座17樓1708室。
聯系人:楊慧敏
電話:0431-82729111。
05
長春天空之城信息技術有限公司
1.原畫師6人:專科及以上學歷,數字媒體技術,數字媒體藝術,動畫相關專業優先。
崗位職責:負責游戲場景、建筑、道具、環境等的原畫制作;能按照美術要求,按時按量完成工作。
任職要求:學歷不限,美術類相關專業畢業,具備扎實的美術功底;需具備1年以上游戲原畫工作經驗,設計思路開闊,想象力豐富;手繪能力出眾,熟練操作2D制作軟件,色彩感強;有抗壓能力,有責任感,能獨立完成任務。具備團隊合作精神、善于分析總結。薪資3—6K。
2.建模師6人:專科及以上學歷,數字媒體技術,數字媒體藝術,動畫相關專業優先。
崗位職責:負責游戲里相關模型設計及建筑制作;負責與相應原畫設計、策劃溝通需求,確定可行方案;積極與同事溝通,保證制作方案最終還原設計效果;負責游戲關卡設計制作工作:場景模型制作,場景布局,氣氛渲染,資源整合。
任職要求:僅限2023屆/2022屆應屆畢業生;游戲設計、數字媒體、動漫、美術相關專業優先;會使用3DMAX/MAYA/ZBRUSH/Substance Painter/PS軟件;具有一定的美術基礎和審美;工作態度認真,責任心強,具有良好的學習能力。薪資3—6K。
福利待遇:年終獎,節日福利,零食下午茶。
地址:人民大街5075號吉儲大廈。
聯系人:潘星
電話:16643412752。
06
長春斯納歐軟件有限公司
初級軟件開發工程師(提供免費崗前培訓)10人:本科及以上,專業不限,計算機相關專業優先,初級軟件開發(提供免費崗前培訓);3個月無薪培訓,3個月實習(有津貼),之后轉正簽3年本公司勞動合同。薪資4500—5000元。早8:30晚17:30,周末雙休、國家法定假日、五險一金、年終獎、加班費、帶薪年假、員工活動、節日禮品。
地址:高新區順達路333號高新國際服務外包產業園。
聯系人:潘女士
電話:18186814982。
07
吉林奧來德光電材料股份有限公司
1.研發工程師30人:碩士及以上,有機化學、高分子、OLED相關專業。能夠自主設計新材料結構,擬定合成路線,實施粗產品合成純化并優化調整。薪資7k—1.5w。
2.有機合成工程師15人:本科,化學、高分子相關專業。熟悉有機合成操作,可開展有機化合物合成工作并改進工藝,優化路線。薪資5k—8k。
3.化學工藝工程師10人:本科,化學、高分子相關專業。熟悉化學合成、高分子等實驗反應,可以獨立完成反應操作,并不斷改進工藝。薪資5k—8k。
4.質量工程師10人:本科,化學、藥學分析相關專業。熟悉化驗操作程序、純度檢測設備、熱分析設備、光譜設備操作等。薪資5k—8k。
5.人力專員2人:本科及以上,人力資源及相關專業。負責人力資源方面招聘、培訓、薪酬等各模塊的工作辦理。薪資5k—8k。
6.財務專員2人:碩士,財務,金融相關專業。負責日常基本賬務處理工作,相關財務文件準備,審核原始憑證等工作。薪資7k—1w。
福利待遇:雙休、五險一金、帶薪年休假;免費食堂、單身宿舍、班車、旅游、員工體檢及職業健康體檢;提供交通補貼、通訊補貼、加班補貼、司齡工資;提供節日福利、生日福利、生育津貼和結婚津貼;提供年末超利潤獎金、股權激勵;人才獎勵(新引進人才、住房保障、高層次人才分類)。
地址:高新區硅谷新城生產力大廈A座19層。
聯系人:劉娜
電話:0431-85800713。
08
長春住電汽車線束有限公司
操作工50人:初中以上學歷,機電、機械、汽車工程專業,流水線操作,基本為重復性工作,按照工藝卡和操作模板,進行插接端子、按照護套、定位件、纏繞膠帶等。
實習期:2500—3000元,獨立頂崗:5500—6500元。
福利待遇:六險一金、節日福利、夏日福利、免費生日午餐、年終特殊貢獻獎、帶薪年假、采暖補助。
地址:高新區繁榮路5599號。
聯系人:季光輝
電話:13321587723。
09
國藥控股吉林有限公司
裝卸工1人
工作內容:貨品搬運。
工作要求:男,年齡50歲以下,身體健康,家住單位附近優先。
薪資待遇:2600元基本工資+600元績效工資,五險一金、節假日福利、免費食堂、班車、帶薪年假。
工作時間:雙休、法定假正常休息。
地址:高新區超強街777號 。
聯系人:曲女士
電話:0431-81109522。
10
長春博信光電子有限公司
1.普通操作工20人:4000—6000元/月。
崗位要求:男生:年齡25—42歲(個別崗需倒夜班),女生:年齡25—38歲(長白班,需加班)。
2.技術工人(數控拋光)10人:5000—6000元/月。
崗位要求:男生:年齡25—40周歲,適應倒班。中專以上學歷、熟悉電腦操作,有過數控工作經驗或者數控專業者優先。
3.數控/加工中心5人:4000—7000元/月。
崗位要求:男生:年齡25—40歲,適應倒班,有數控加工中心工作經驗3年以上,精通編程優先,能獨立操作。
4.質量專員2人:3000—4500元/月。
崗位要求:男女不限,年齡25—38歲,大專以上學歷,有質量方面的相關經驗。
福利待遇:五險一金,免費食堂,免費班車,每年免費體檢,節假日福利,全勤獎,工齡工資等。
工作時間:早8:00—晚5:00,隔周雙休。
地址:高新區卓越東街155號。
(公交:205路、高新2號線、164路等)
電話:0431-85962001。
班車路線:
東線班車:文廟—長春大街—人民大街—繁榮路—前進大街—金宇大路—萬龍麗水灣—公司。
西線班車:朝陽橋—湖西路—寬平橋—南站—歐亞賣場—眾恒路—翡翠花溪—益田楓露—公司。
范家屯方向:范家屯—大屯—公司。
11
長春市軒正汽車零部件有限公司
打磨工2人(長白班)、理貨員若干名(長白班)、沖壓工1人、IT工程師1人
福利待遇:入職繳納五險,提供免費工作餐,免費班車。
地址:俊達街1288號。
聯系人:劉女士
電話:15947976731。
12
吉林地通汽車部件有限公司
1.沖壓工、焊工:男女不限,年齡50周歲以內,身體健康,可接受倒班。薪資5000—7000元/月。
2.保安、綠化工:男,年齡50周歲以內,身體健康。薪資3000—5000元/月。
3.高壓電工:男,年齡50周歲以內,身體健康。薪資5000—7000元/月。
4.安全員:薪資5000—7000元/月。
5.保潔:女,年齡50周歲以內,身體健康。薪資3000元/月。
福利待遇:五險一金、績效獎金、全勤獎勵、節日福利、提供食宿和班車。
地址:汽開區泡子沿村附近。
電話:15943022189。
13
吉林省百浪汽車裝備技術有限公司
1.焊工
要求:同崗位工作經驗3年以上,年齡45歲以下,有焊工證。
薪資:4000—4500元。
2.鉚工
要求:同崗位工作經驗3年以上,年齡45歲以下。
薪資:4500—5000元。
3.裝配鉗工
要求:同崗位裝配工作經驗3年以上,年齡45歲以下。
薪資:4000—5000元。
4.數控銑工
要求:同崗位工作經驗3年以上,2維編程。
薪資:5000—8000元。
5.機械設計工程師
要求:3年以上機械設計工作經驗,熟悉各汽車生產商白車身裝備的相關標準;熟練使用CATIA CAD 等軟件;具有高度的敬業精神與工作激情;工作態度積極樂觀。
薪資:4000—8000元。
6. PLC工程師
要求:配合銷售做項目前期方案報價;負責對電氣相關設備、系統的選型工作提出重大意見及建議;配合部門針對項目進行前期技術交流,協調各部門完成電控部工作;完成上級領導交辦的其他工作,預見可能存在的風險,并提出改進意見;負責機器人項目中與機械工程師和電氣工程師的溝通協調,避免脫節;負責汽車類產品的電氣設計圖紙管理的指導工作,負責協調與其他部門的技術交流匯報。
薪資:4000—8000元。
7.硬件工程師
要求:配合銷售做項目前期方案報價;負責對電氣相關設備、系統的選型工作提出重大意見及建議;配合部門針對項目進行前期技術交流,協調各部門完成電控部工作;負責機器人項目中與機械工程師和電氣工程師的溝通協調,避免脫節;負責汽車類產品的電氣設計圖紙管理的指導工作,負責協調與其他部門的技術交流匯報。
薪資:4000—8000元。
8.機器人調試工程師
要求:機器人程序編制,相關通訊、連鎖信號的設定;機器人周邊電纜、安全設備的連接及設置;熟練應用機器人示教器及現場機器人調試;負責機器人應用的技術信息收集與整理;能夠協助解決中小項目的停臺問題;協助完成中小項目對用戶的培訓、陪產;完成上級領導交辦的其他工作,預見可能存在的風險,并提出改進意見;熟練應用FANUE機器人調試;對FANUE前期配置應用熟練者優先錄取。
薪資:4000—8000元。
9.保潔2名
要求:女,年齡60歲以下,上班時間7:00—15:30,負責辦公樓公共區域、車間,衛生間衛生。
待遇:1900元/月,每天6元交通補助,免費午餐。
福利待遇:帶薪年假、工齡工資、交通補助、入職繳納五險一金、免費午餐、節日福利。
地址:汽開區夏利路777號。
聯系人:田女士
電話:13604436451。
14
吉林省行氏動漫科技有限公司
1.VR開發工程師(4k—10k)2人
崗位職責:參與產品需求分析及技術實施方案設計,能夠和各部門協同配合,看懂需求文檔并且能快速根據需求文檔構思、編寫軟件技術方案;根據產品需求或腳本,熟練使用Unity 3D/UE4架構設計,進行AR/VR應用開發、功能實現和性能優化;精通Unity3D/UE4引擎開發,熟悉VR/AR項目開發流程;能夠結合需求完成其他VR/AR項目的開發工作。
任職要求:計算機及軟件工程等相關專業優先,本科及以上學歷。具有2年以上AR/VR開發經驗;熟悉AR/VR技術,熟練運用unity3D、UE4等開發引擎;熟練掌握C#或C++、等計算機語言,具有較強的邏輯思維能力和良好的編程習慣;熟悉VR/AR項目開發流程;良好的團隊意識及溝通能力,能吃苦耐勞,有獨立解決問題的能力;熱愛虛擬現實行業,愛學習肯鉆研。
2.UI設計師(3K—6K)1人
崗位職責:與產品經理共同研究用戶需求,進行概念設計;與產品/研發合作完成產品原型設計;負責與開發人員配合完成前臺頁面設計和編輯。
任職要求:熟練掌握css+div,精通Photoshop\Dreamweaver\Illustrator等設計軟件;本科及以上學歷,有扎實的美術功底、良好的創意思維和理解能力,能及時把握客戶需求;良好的溝通能力,良好的團隊合作精神和高度的責任感,能夠承受壓力,有創新精神,保證工作質量。
地址:高新區創新路669號軍轉創業基地大樓辦公區207室。
聯系人:王蕊
電話:15843052443。
15
吉林省老昌食品有限公司
1.生產主任1人
工作內容:負責完成公司下達的生產計劃及任務,保證產品質量完成生產計劃。
崗位要求:年齡30—45歲,大專及以上學歷,同崗位3年工作經驗,食品相關專業。
工作時間:8:00—16:30。
薪酬福利:基本工資+效益獎金+績效獎金+額定績效(6000—8000元),免費員工餐,五險一金,員工旅游,帶薪年假。
2.成品庫管員1人
工作內容:庫管員嚴格按照工作流程完成出庫、入庫工作。
崗位要求:男,年齡40歲以下,大專及以上學歷,熟悉電腦操作,夜班崗位,身體健康。
工作時間:20:30—2:00。
薪酬福利:基本工資+效益獎金+績效獎金+額定績效(4000—5000元),免費員工餐,五險一金,員工旅游,帶薪年假。
3.車間工人2人
工作內容:車間內工作
崗位要求:男,年齡40歲以下,初中及以上學歷,身體健康,積極肯干。
工作時間:20:30—2:00。
薪酬福利:基本工資+效益獎金+績效獎金+額定績效,免費員工餐,五險一金,員工旅游,帶薪年假。
4.廠區保潔員1人
工作內容:負責廠區域內衛生及區域內綠化養護。
崗位要求:年齡55歲以下,初中及以上學歷,身體健康,積極肯干。
工作時間:7:30—16:30。
薪酬福利:基本工資+效益獎金+績效獎金+額定績效(2500—3000元),免費員工餐,五險一金,員工旅游,帶薪年假。
5.預包裝研發經理1人
工作內容:熟悉食品安全相關法律法規;熟悉ISO22000和HACCP體系的相關知識;有3年以上預包裝食品研發經驗,肉制品研發經驗優先。
崗位要求:年齡25—35歲以下,大專及以上學歷,3年以上市場調研經驗,身體健康,積極肯干。
工作時間:8:00—16:30。
薪酬福利:基本工資+效益獎金+績效獎金+額定績效(6000—8000元),免費員工餐,五險一金,員工旅游,帶薪年假。
6.質檢員1人
工作內容:按照上級領導分配的任務,完成車間現場的檢驗工作
崗位要求:年齡25—40歲,大專以上學歷,食品檢驗等相關專業。
上班時間:8:00—生產結束。
地址:經濟技術開發區自由大路7580號。
聯系人:汪仁霞
電話:84664111,17386888309。
郵箱:410362240@qq.com
16
吉林億航源汽車零部件有限公司
1.生產計劃統計員1人:要求有1年以上工作經驗,年齡45歲以下,單休,保險,長白早8—晚4:30,免費班車、工作餐,薪資面議。
2.沖壓操作工10人:年齡50歲以下,單休,保險,8小時兩班倒,包吃包住,免費班車、工作餐,計件工資,薪資5500—7000元。
3.零部件返修工2人:男,年齡50歲以內,單休,保險,長白早8—晚4:30,免費班車、工作餐,計件工資,薪資3500—5000元。
4.模具鉗工1人:3年以上沖壓模具鉗工工作經驗,年齡50歲以下,單休,保險,8個小時兩班倒,免費班車、工作餐,薪資面議。
5.剪板工1人:年齡50歲以下,單休,保險,長白早8—晚4:30,免費班車、工作餐,計件工資,薪資3500—5000元。
6.模具調整工1人:負責上下模具,年齡50歲以下,單休,保險,8個小時兩班倒,免費班車、工作餐,薪資3500—5000元。
地址:大嶺鎮南道工業園。
電話:15843091589。
17
長春高榕生物科技有限公司
1.急招包裝工:快手號1474505261現場工作視頻。
要求:年齡50周歲以下,身體健康、吃苦耐勞、服從管理。
上班時間:早6—7點上班,每天10至12小時左右。
休息情況:月休4天,有滿勤獎;法定假日有補助。
宿舍條件:男女生宿舍,上下鋪,有獨立衛浴和熱水。
福利待遇:計件工資4千—6千,長白班,提供食宿,有工齡工資、節日福利、生日禮物及其它獎勵。
2.食用菌技術員
要求:應屆畢業生,本科以上學歷,試用3600元,轉正4000元,試用兩個月,入職可交五險一金,有帶薪年假、年度旅游體檢、免費班車和午餐、節日福利、生日禮物及其它補助,待遇優厚。
3.鍋爐工1名
要求:年齡50歲以下,有鍋爐工證。試用3500元,轉正3800元,上24小時休48小時,入職交五險一金,有帶薪年假、免費班車和午餐、旅游體檢、交通通訊補助、節日福利及生日禮物等待遇優厚。
公司優勢:常年有活兒,收入穩定,工資準成。
電話:80572022,15754355872。
地址:航空街與新浦路交會處,新浦路東行500米。
乘車路線:坐3路到大學城路下車,打車至航空街與新浦路交會處,新浦路東行500米。北環城路坐輕軌8號線到大學城路下車或廣通路下車,打車至航空街與新浦路交會處,新浦路東行500米。火車站坐老家方向116到終點下車,過紅綠燈往南走1.2公里。
18
浙江恒澤新材料科技有限公司長春分公司
操作工3名:男性,年齡45歲以下,身體健康,有工廠工作經歷優先錄用,能上夜班。
福利待遇:試用期三個月后繳納五險一金(其中社保自員工上班之月份起繳納)。年底十三薪,員工節日福利,免費午餐及加班晚餐。外地員工可提供免費住宿。月工資5000—8000元。
地址:高新區順達路333號20號廠房。
聯系人:滕先生
電話:13844894330。
19
長春市億斯實驗動物技術有限責任公司
銷售:年齡45周歲以下,早8:00—晚16:00,周日單休。專科及以上學歷,會使用電腦及相關軟件,有相關工作經驗者優先。工資待遇:基本工資(專科3500.00元、本科4000.00元)+滿勤獎(300.00元)+五險一金+工齡工資。
地址:朝陽區永春鎮農豐村康家屯。
聯系人:王先生
電話:13196001115。
20
白特榮塑膠(長春)有限公司
1.量產質量經理(雙休)1人
職位要求:5年以上注塑行業質量管理工作經驗、英語讀寫熟練。
薪資待遇:薪資面議、五險一金、帶薪假期、通訊補助、節假日福利、免費班車等。
2.項目工程師(外企 雙休)1人
職位要求:3年以上注塑行業項目管理工作經驗、英語讀寫熟練。
薪資待遇:8500—9000元、五險一金、帶薪假期、通訊補助、節假日福利、免費班車等。
3.注塑操作工(12小時倒班)2人
職位要求:年齡18—45周歲、家住汽車廠附近、有過相關工作優先。
薪資待遇:基本工資+加班費+基金=5100—5300元、五險一金、帶薪假期、節假日福利、補助、免費班車等。
4.注塑質檢員(12小時倒班)1人
職位要求:年齡18—45周歲、家住汽車廠附近、有過注塑質檢工作經驗。
薪資待遇:基本工資+加班費+基金=5300—5500元、五險一金、帶薪假期、節假日福利、補助、免費班車等。
5.注塑技術員(12小時倒班)1人
職位要求:2年以上注塑工藝調試經驗、能適應倒班、家住汽車廠附近。
薪資待遇:基本工資+加班費+基金=7000—7500元、五險一金、帶薪假期、節假日福利、免費班車等。
地址:汽開區西湖大路8577號7號廠房
面試時間:周一到周五下午14:00—15:30(節假日除外)。
電話:0431-85786338-817,
18104406383(微信同步)。
21
聯訊(長春)汽車部件有限公司
1.線束操作工10人
工作內容:主要負責下料、壓接、熱縮等。
2.線束檢驗員2人
年齡:18—42歲。
工作時間:早8點到晚8點/可上晚班(前期只有白班,加班根據實際需求)。
工作內容:主要負責來料檢驗,成品檢驗等。
工資待遇:計時定額工資4000—5500k,基本薪資+崗位工資+績效工資+滿勤+工齡工資+五險一金+節日福利+夜班補助。
3.產品工程師1人
年齡:24—40歲。
學歷經驗:大專及以上學歷,相關工作經驗2年以上。
崗位職責:掌握圖紙要求/生產工藝流程/各工序作業規范/質量標準要求(具有整車線束的BOM制作及分析能力);具有指導公司內部新項目樣線制作能力;熟悉線束開發的主要流程,了解客戶裝車要求和相關標準;掌握項目進度、時間節點的把控;具備潛在的失效模式及后果分析技術(FMEA);熟練使用計算機各種常用軟件(OFFICE/CAD/CAE等);具有較強的執行、組織、溝通、協調能力和外交能力。
工資待遇:面議。
工作地點:高新區眾恒路456號1號樓4層。
電話:0431-80531398
郵箱:yy_wang_lx@163.com。
22
凌云吉恩斯科技有限公司長春分公司
1.生產操作工若干
任職要求:學歷不限,年齡18—45周歲,工作制為早八晚八12小時兩班倒;公司為汽車零部件生產企業,能適應該類企業現場生產工作。
薪資待遇:5500元—7000元。
2.機修(懂液壓)1人
任職要求:有液壓維修基礎,懂液壓原理,了解電氣;現場機械維修,液壓機維修。現場點檢,記錄表格填寫;機修2年及以上工作經驗,年齡26—35周歲,最低學歷中專;12小時兩班倒工作制。
薪資:6000元—8000元。
3.焊接工程師1人
任職要求:工藝文件編制,但不限于焊接工作站;焊接參數、機器人運行軌跡調試、部分激光切割夾具和點焊夾具的單元塊設計改造;了解焊接工作站工作原理,出現報警時能夠獨立判斷原因以及修復;四年制統招本科畢業,熟練使用 CAD軟件以及一定的 CATIA基本操作能力;熟知點焊、凸焊工藝,有ABB、發那科搬運機器人的調試能力(含發那科點焊)。
薪資:7000元—9500元。
4.生產副班長1人
任職要求:協助班長按生產計劃生產,保質保量完成班組的生產任務;協助班長對班組的產品質量,安全生產負責;協助班長對班組的各項生產指標負責等;12小時兩班倒。
薪資:6000元—8000元。
福利待遇:公司直簽勞動合同,繳納五險一金;有年終獎,半年獎,優秀員工獎,采暖補貼,高溫補貼,節日/生日福利;用餐補助;免費入職體檢,每年免費崗中體檢,免費班車。
地址:高新區宜居路3199號。
電話:81156704,17519266600(微信同步)(咨詢時間:每周一到周五8:00—17:00)每周一至周五上午10點統一面試,可直接前往。
23
長春光興傳感技術有限公司
1.焊接電路板2名:年齡25—40歲之間,要求有工作經驗,熟悉電子件,月薪3000—5000元(底薪+計件工資);試用期兩個月,早八晚五、周日休息、有班車、五險,免費午餐,要求成手。
2.質檢員1名:年齡25—45歲之間,踏實穩重,有責任心,會看CAD圖紙、了解數電、模電、機電一體化專業優先,早八晚五、周日休息、有班車、五險,免費午餐。
3.采購員1名:年齡30—45歲之間,大專以上學歷,有工作經驗者優先錄用,工資面議,試用期兩個月,會開車,早八晚五、周日休息、有班車、五險,免費午餐。
地址:高新區達新路399號。
聯系人:張經理
電話:18043690515。
24
長春市新超汽車內飾件有限公司
普工、操作工:可以根據車間主管要求,按時按量完成生產任務;服從領導安排,完成本崗位的技術學習任務;生產旺季可適應倒班;服從公司各項管理規定;嚴格按照車間安全管理規程作業;男工3500元,女工3000元;+滿勤獎100元;工作時間:7:30—17:00,每月28天;加班18元/時,超過50小時額外獎勵50元;五險一金,年節福利;有毯業工作經驗優先考慮。
地址:三友路613號。
電話:18943142266。
25
長春越洋汽車零部件有限公司
1.運營總監
崗位職責:全面負責生產、技術、質量的運營工作。
任職要求:具備5年以上生產型企業的管理經驗;接受過IATF16949管理體系的培訓。
2.技術員(非標設計方向)
崗位職責:非標設計,對現有的產品進行優化升級;負責零件圖設計、負責工裝設計圖紙的審校工作;負責車間工裝工藝規程的制定等。
任職要求:本科及以上學歷,機械設計與制造、機械加工、焊接技術、機電一體化等相關專業;具備機械設計的專業知識,熟練使用制圖軟件、辦公軟件。
3.質檢員
崗位職責:對產品實施質量檢驗;對包裝質量進行抽查;對最終產品檢驗和試驗記錄進行管理,對檢驗和試驗用的各種量具、檢具的日常保養和維護等。
任職要求:本科及以上學歷;半年以上質量檢驗工作經驗,具有機械制圖及標準化知識,掌握相關的質量檢驗標準,熟悉檢測器具、檢測設備的操作及日常維護。
4.車間操作工
崗位職責:嚴格按照《作業指導書》和“生產工藝”的要求進行操作;認真作好記錄(如點檢記錄、生產、自檢記錄)等。
任職要求:高中及以上學歷,能夠進行簡單的電腦操作,學習能力強,腳踏實地,能夠適應加班、倒班。
5.行政專員
崗位職責:后勤管理、客戶管理、文件管理、食堂管理、車輛管理、安全、環境體系管理。
任職要求:專科及以上學歷,能熟練掌握文字編輯、排版及辦公軟件(WORD 、EXCEL 、PPT)的應用,具備一般的英語聽說能力,工作認真負責、主動、干練、反應靈敏,組織溝通能力、學習能力強,形象氣質佳,親和力強。
6.更夫
崗位職責:主要負責門衛工作,園區巡視及零活。
任職資格:65歲以內,身體健康,認真負責。
福利待遇:提供免費工作餐,入職繳納五險一金(更夫提供人身意外險),節日福利,定期體檢、團建,滿一年提供采暖補助。
地址:高新區眾恒路456號。
聯系人:孫女士
電話:86055555,15044160519。
26
公主嶺市德立智能科技有限公司
1.項目工程師3人:薪資:6K—8K,具體面議。
2.產品工程師1人:薪資:6K—8K,具體面議。
3.MES/ERP系統工程師1人:薪資:5K—7K,具體面議。
4.質檢員5人(女,兩班倒):薪資:4K—6K。
5.百檢員4人(男女不限,兩班倒):薪資:4K—6K。
6.打磨工8人(男女不限,兩班倒):薪資:3K—5K。
7.物流工5人(男,兩班倒):薪資:4K—6K。
8.注塑工5人(男女不限,兩班倒):薪資:4K—6K。
9.裝配工6人(男女不限,兩班倒):薪資:4K—6K。
福利待遇:入職繳納五險一金、員工食堂、班車、年終獎金。
地址:范家屯經合大街3447號。
聯系人及電話:
裘女士 18943621325(微信同步)
玉女士 13704361957(微信同步)
27
長春紅荔源汽車零部件有限公司
沖壓工2名(連續模沖壓優先)
要求:男性,年齡50周歲以內,身體健康,無不良嗜好,免費工作餐,交五險一金,單休,工資4500—7000元,待遇優厚。設備自動化程度高,干活不累,安全性高、工作環境好。
地址:超達雙德工業園院內(高新區超群街與越達路交會)。
聯系人:袁先生
電話:13196021118。
28
中奧能源電力工程有限公司
1.生產車間安裝工、電焊工、數控工
任職要求:年齡18—38周歲,身體健康,有明顯文身不錄用,無傳染性疾病。裝配/組裝、測試、檢驗、激光切割機操作、機器維修等,發展通道:技工、預備技師、初級技師、中級技師、高級技師、資深技師、特級技師。有制造行業工作經驗優先。
綜合工資結構:底薪+加班費,加班按底薪計算,月綜合4000—5000元;底薪1900元,半年后2300元,加班費按小時算,周末加班費雙倍,半年內可以達到4000+元,半年后可以4500—5000元,每年不定期漲薪。
福利待遇:五險一金、十四薪、生日禮金、免費員工食堂、免費提供住宿、交通補助,獎金。
2.電力巡線員
任職要求:高中以上學歷,年齡18—35歲之間。
工作內容:按照計劃負責實施電路巡檢及處理;負責安全現場巡查結果的反饋;部門內其它臨時性工作。
福利待遇:工資2600元;+加班費可以3000元左右,五險一金、十四薪、生日禮金、免費員工食堂。
3.計量安裝文員(短期,到十月份)
崗位職責:電業局186系統發起,工單錄入電表數。年齡20—35歲之間,熟練辦公軟件。
薪資待遇:半年2200元,半年后3000元,加班費另算一個月大約3000元。
工作時間:早10點—晚20.30,每月6號至28號,中間沒有休息,29號到5號可以不用來,固定地點,綠園供電局。
4.核算員
崗位職責:依據企業會計準則及公司會計政策、核算制度對業務進行賬務處理;定期檢查、記錄、整理負責區域成本、費用、收入合同臺賬;審核各類報銷流程及收、付單據;核對每月銀行流水的收支與賬面收支發生明細;協助內、外部部門對接核算相關事項;為經營決策及核算數據需求方提供財務數據支持。
任職要求:會計相關專業,大專以上學歷;1年以上財務相關工作經驗;認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守;思維敏捷,接受能力強,能獨立思考,善于總結工作經驗;熟練應用財務及Office辦公軟件;具有良好的溝通能力。
工作地點在項目部,就近分配。
工作時間:早八晚五,有加班費,五險一金,十四薪、生日禮金,免費員工餐。薪資3k—4k。
5.工裝項目精裝修成本預算
崗位職責:項目投資分析,進行日常成本測算,提供設計變更成本建議;負責對設計估算、施工圖預算、招標文件編制、工程量計算進行審核;組織內部招標實施,配合外部招標;合同文件的起草與管理,跟蹤分析合同執行情況,審核相關條款;工程款支付審核,結算管理,概預算與決算報告;變更洽商審核及處理索賠事宜。
任職要求:建筑工程、造價、預算、審計及建筑電氣、給排水工程、機電設備安裝等工程類相關專業,大專以上學歷;3年以上相關工作經驗;熟練掌握相關領域工程造價管理和成本控制流程,了解相關規定和政策;熟練使用造價相關軟件;薪資待遇:薪資可談,視能力定工資+五險一金+工齡100/年+14薪年終獎+供吃。工作時間:早8:00—晚5:00,雙休。
福利待遇:五險一金、包吃、免費停車、14薪、通訊補助、雙休、全勤獎、帶薪年假。
職位亮點:五險一金、雙休、供吃、14薪年終獎。
地址:高新區光谷大街1188號。
電話:15044406988。
29
長春兆豐博瑞科技有限公司
1.人事行政1名
崗位職責:
日常招聘:負責公司日常招聘工作,人事工作的規劃、建立、執行等,以及新員工的入離職手續、培訓管理;勞動關系管理:負責公司員工五險一金的辦理、增減員及核定等工作;薪酬管理:負責員工的薪酬核算、工資表制作、績效及質量數據的定期統計匯總;檔案管理:負責公司文件資料的管理、歸類、整理工作,以及相關文件制作等;辦公物品管理:包括辦公物品的發放、使用、管理及采購,并制定相應制度;后勤保障:公司員工的后勤服務,創造和保持良好的工作環境;完成領導交辦的其他工作。
任職要求:女性,年齡35周歲以下,性格穩重細心,工作認真,責任心強;全日制本科及以上學歷,應屆生也可考慮;能獨立完成工作,表達能力強,服從安排;家住高新區優先考慮,薪資面議,繳納五險一金,單休早8晚5。加微信13596439718先發簡歷后再預約面試。
2.生產作業員3—5名
崗位職責:主要從事電子部件生產、加工、制造等操作性工作,具有相關電子零組件、線束及電子元件焊接及品控工作經驗者優先錄用,能接受加班者優先錄用。
任職要求:干活利索執行力強,服從公司安排,女性優先,初中及以上學歷,年齡18—40歲之間。
薪資待遇:計件工資,多勞多得(綜合3500—5500元),繳納五險一金。
工作時間:周一—周六8:00—17:00,加班視情況而定。
地址:高新區硅谷大街5000號端子大廈(硅谷大街立交橋附近);長春市內及高新區有124、30路、高新2號線公交車直達。
電話:18946505002
微信:13596439718
30
吉林省探礦機械廠
1.電修1人、機修1人:男,年齡35歲左右,技校及以上學歷,有工作經驗。
2.噴砂液壓(臨時工2人)、車工(大普通車床1人)、車工(小普通車床1人):男,年齡40歲以下,有工作經驗者優先考慮。
3.鉗工5人、噴漆工2人:男,鉗工年齡28歲以下,噴漆工年齡35歲以下,鉗工0—5年工作經驗,技校及以上學歷。
4.維修工:男,年齡40歲以下,有水暖和瓦工經驗的優先。
除噴砂液壓崗位外,其它崗位一經錄用,五險一金,工資4500—5500元。
地址:高新區超越大街1188號。
電話:85810583。
31
長春仁實光電科技有限公司
1.生產部長:負責制定生產管理、安全管理和現場管理等相關規章制度。對生產全過程的產品質量和制造消耗成本負責。持續改進組織實施各項管理工作。負責依據訂單確定生產計劃、跟進、協調、反饋,并對計劃執行結果進行分析等。負責制定和實施生產成本控制計劃,降低產品成本。負責編制部門預算工作。負責生產的工藝管理和改善。對產品質量負領導管理責任,對不合格品進行成因分析、責任確定、出具整改方案、并跟蹤改進情況。負責設備臺賬、履歷、檔案的建立歸檔、管理和維護保養工作。負責工裝、模具臺賬、履歷、檔案的建立歸檔、管理和維護保養工作。負責特殊申請采購商品到貨驗收工作。負責經質保部門檢驗合格產品入庫工作。負責組織安全文明生產及車間衛生環境工作。負責生產車間5S管理工作。負責本部門團隊建設、人員行政事務管理、員工考核、能力評估、培訓工作。完成上級領導交辦的其他工作。
2.質量(會體系):協助公司建立質量管理戰略并執行為公司質量管理決策提供信息支持。提供建立、維護并持續改善質量管理體系并確保其有效運行推進業務流程標準化。制定公司質量管理計劃并有計劃地推進、實施。制定產品質量檢驗標準、產品信息反饋、統計流程。根據公司整體質量狀況組織質量控制方案和工作計劃負責物資采購、產品生產、出入庫總檢等環節全程質量監督并填寫質量檢驗記錄。參與產品設計、工藝流程的審核工作以確保其符合品質保證。監控生產工藝狀態對生產工藝參數的改變對產品的影響進行認定并論證設定的合理性;定期評估解決的生產工藝或質量控制方案;匯總、存檔各項質檢記錄及相關資料分析物資采購、生產過程、成品產品質量問題原因并提出改進方案、推動相關部門及時解決;協助跟蹤產品的使用情況處理客戶反饋的質量問題依據客戶反饋改善質量控制;收集和整理部門內員工的合理化建議報部門負責人批準后組織具體實施工作;參與研發測試、售后技術支持工作;完成職務上級安排的其它工作。
3.會計:財務專業,大專及以上級學歷,工業會計3年以上者優先考慮;有總賬經驗,能夠獨立進行日常會計處理、財務核算;熟悉制造業成本核算;熟悉財務、統計及各類對外報表的編制;熟知會計法、稅法等法律法規,熟悉稅務申報相關規定及流程;能夠熟練使用金蝶及各類辦公軟件;具有較好的執行力、溝通能力與抗壓能力,做事嚴謹,品行端正,為人正直,愛崗敬業,具備一定的職業道德修養。薪資面議。
以上試用期1—3個月,轉正繳納五險一金,單休。
地址:高新區越達路999號超達雙德工業園9號廠房。
聯系人:李雨航
電話:13578773417。
32
毓恬冠佳汽車零部件有限公司
操作工7人:學歷不限,產線工作,年齡20—40歲,身體健康,能接受倒班,工作細心,有責任心,薪資:5000—8000元。
福利待遇:五險一金、節假日福利、生日福利、體檢、工齡工資等。
地址:首善大路與汽車大路交會。
聯系人:趙女士
電話:17519314683。
33
錦湖輪胎(長春)有限公司
生產操作工10名、設備維修工2名
招聘條件:男,年齡18—40歲,身體健康,高中/中技學歷,長春市內居住,能適應倒班。
合同:正式員工;工作時間:8小時/班,三班倒,加班支付加班費。
休假:享受國家規定的婚假、喪假、產假、護理假,及法定假日,帶薪年休假等假期
保險:簽訂《勞動合同》即為員工繳納五險一金:養老、失業、醫療、工傷、生育、住房公積金。
保障性福利:體檢/年、班車、工作餐、洗衣房、勞保用品等。
薪資:3000—6000元(稅后),十三薪,取暖補助、每年工資普調、工齡工資增長。(新員工周六加班情況下,扣除五險一金后,4000—5000元)。
其它福利:節日福利卡、慶/悼金、優秀員工獎勵等。
教育機會:定期技能培訓,崗位提升相關培訓,拓展訓練。
地址:高新區錦湖大路677號。
聯系人:王經理
電話:0431-87050755分機8135 。
34
長春恩福油封有限公司
聽障殘疾人2名
任職要求:年齡18—35歲,性別不限,能吃苦耐勞,且能適應三班倒工作制。持有一級殘疾證人員優先。
地址:汽開區豐碩路135號。
電話:0431-85182684。
簡歷發送至郵箱:
ZhaoPin@nok—freudenberg.com。
35
長春富維安道拓汽車金屬零部件有限公司
操作工、沖壓工50人
要求:男,年齡18—45周歲;女,年齡30—42周歲(已婚已育);身體健康,能適應加班倒班。綜合月收入3500—5500元(稅后),簽訂正規勞動合同,五險一金(入職當月繳納),免費住宿、免費班車、免費工作餐、采暖費(每月135元)、節假日福利、生日福利等。
地址:經濟區營口路1183號。
電話:13674308997(微信同步)。
36
長春蓋爾瑞孚艾斯曼汽車零部件有限公司
1.生產操作:男女不限,年齡20—43歲,12小時兩班倒,有無經驗均可,有人帶教,月薪5000—6000元左右。
2.縫紉工:男女不限,年齡20—43歲,12小時倒班,可操作電動縫紉機,月薪5000—6000+元。
3.物流工:男,年齡20—43歲,長白班,月薪4000+元。
計時工資:基本工資+崗位工資+加班費+技能+績效+綜合補助+采暖補助+滿勤獎。
福利待遇:免費工作餐、班車、五險一金、節日慰問禮、生日禮、企業周年禮、旅游、工齡工資、年假、年終獎及晉升空間。
地址:汽車產業開發區豐采街1077號(乘157路到達一汽豐越2號門下車,北行500米即是)。
電話:80561879。
37
長春市航泰機電設備有限公司
1.采購專員
崗位職責:按照公司采購制度要求完成日常采購、項目采購全過程;要求做過非標機械類行業的。
任職要求:大專以上學歷,有相關專業優先考慮;有采購工作經驗5年以上;熟悉非標自動化產線制造行業優先考慮。薪資4—6k,單位交五險,周末雙休,早八晚五。
2.電氣工程師
任職要求:有非標行業工作經驗優先;能獨立完成自動化設備電氣部分設計、程序編寫、調試售后等工作;可適應偶爾出差;年齡40歲以下。薪資:6—8k,單位交五險,周末雙休,早八晚五。
3.公司保潔
工作內容:清理打掃辦公室及車間(約600平)。
任職要求:干凈利索、吃苦耐勞、眼里有活。要求60歲以內。雙休,法定節假日正常,工作時間每日上午,工資月結1500元。
地址:高新區光谷大街2388號汽車電子產業園內。
電話:18043111016(微信同步)。
38
長春事達汽車零部件有限公司
操作工16人(男生:10人;女生:6人)
工作時間:白班08:00—18:00;晚班18:00—04:00;周一至周六上班,周日休息。
福利待遇:試用期:12/小時。試用期工資:4000左右元/月;轉正后工資:5000—7000左右元/月,試用期一個月左右。入職繳納保險(五險)、有食堂(提供4餐/日)、宿舍(6—8人間)、生日賀卡、團建基金、節日福利、工齡工資、年終獎、帶薪年假等。
地址:高新區達新路800號。
聯系人:劉春艷
電話:13514485345。
39
長春英利汽車工業股份有限公司
1.裝配工10人:12小時倒班,計件工資,綜合工資5000—7000元。
2.手工焊、氬弧焊、二保焊10人:有焊工證,12小時倒班,計件工資,綜合工資6000—8000元。
3.沖壓工10人:12小時倒班,計件工資,綜合工資6000—7000元。
4.檢查員3人:12小時倒班,計時工資,綜合工資4000—6000元。
5.電工3人:男,中專及以上學歷,年齡45周歲以內,3—5年相關工作經驗,有電工證,在汽車行業做過低壓電,了解機修工作,8小時工作,計時工資,綜合工資5000—5800元。
6.叉車司機1人:物流叉車,有叉車證,12小時倒班,計時工資,綜合工資4000—6000元。
7.配料工1人:2年以上工作經驗,12小時倒班,計時工資,綜合工資3000—5000元。
8.生產計劃員1人:2年以上工作經驗,綜合工資4000—6000元。
9.三坐標測量員1人:男,有行車證,接受12小時倒班,會海克斯康三坐標測量機操作,有海克斯康三坐標操作證優先,綜合工資4000—6000元。
10.夾具鉗工1人:男,中專及以上學歷,年齡45周歲以內,3—5年相關工作經驗,有鉗工證者優先,8小時工作,綜合工資5000—5800元。
福利待遇:五險一金、免費班車(范家屯、萬順、方正、馬市方向)、帶薪年假、免費工作餐、節假日福利、年終獎等。上市公司工廠直招、入職即繳納五險一金,有償住宿(班車不到的區域)。
面試時間:每周一至周五14:30,公司統一面試,需佩戴口罩。
面試地點:長春高新區卓越大街2379號。
乘坐公交線路:高新2號線至和諧家園下車,南行800米。
聯系人:李女士
電話:18946589317。
40
吉林愛信諾航天信息有限公司
1.售前工程師
基本要求:熱愛事業,遵紀守法,品行良好,作風正派,無違法違紀記錄。身體健康,形象端正。普通話標準,口齒清晰,具有較強的溝通能力。服從公司及團隊安排,具有較高的責任心和客戶服務意識,親和力強,有耐心,有較強的應變能力、協調能力和團隊協作能力。年齡23—35周歲之間,能力優秀者可放寬錄取條件。學歷大學專科以上。
崗位職責:策劃、實施技術交流,了解客戶技術需求;根據工程項目實地情況設計、制作技術方案,協助銷售和商務人員招投標工作;對客戶進行產品演示或技術方案講解;協助銷售隊伍建立、維護和強化重點的客戶關系;工程項目實施,解決客戶技術問題。
任職要求:計算機相關專業,專科及以上學歷;兩年以上售前技術支持工作經驗;熟悉系統集成項目的售前方案設計、需求分析,能夠獨立完成售前方案設計等工作;具備較強的文字能力、表達能力,對新技術有良好的敏銳度及學習能力;具有計算機網絡、安防監控、視頻會議系統等項目的工程實施經驗;具備吃苦耐勞精神。
薪資待遇:4—6K,五險一金。
工作時間:8:30—17:00,雙休。
試用期:3個月。
2.前端工程師
基本要求:熱愛事業,遵紀守法,品行良好,作風正派,無違法違紀記錄。身體健康,形象端正。普通話標準,口齒清晰,具有較強的溝通能力。服從公司及團隊安排,具有較高的責任心和客戶服務意識,親和力強,有耐心,有較強的應變能力、協調能力和團隊協作能力。年齡23—35周歲之間,能力優秀者可放寬錄取條件。學歷在大學專科以上。
崗位職責:熟練掌握html,CSS,JavaScript,ajax等技術。有微信小程序開發經驗,熟悉W3C網頁標準;熟悉vue等主流前端框架,Element—UI等主流UI框架,并具有用其中一種或幾種框架搭建web應用的經驗。熟悉web項目工作流程,熟悉各種瀏覽器的特性,并能夠針對不同瀏覽器進行適配優化。掌握移動端H5開發,熟悉響應式布局。熟練掌握:java、spring、spring boot、spring cloud、XML,webService相關知識;至少熟悉Mysql,Oracle等一種關系數據庫。樂于學習新技術,能夠積極主動利用新的技術知識對項目進行優化。具有良好的編碼習慣,能夠按照公司開發規范要求進行開發。熟練使用Git,svn進行協作開發。身心健康,滿足職業健康要求;工作踏實,責任心強,具有良好的溝通能力,有創新和團隊合作精神。
薪資待遇:6—10K,五險一金。
工作時間:8:30—17:00,雙休。
試用期:3個月。
地址:長春市二道區東方廣場街道昆山路2755號。
聯系人:杜女士
電話:88657961,15144171469。
41
億美汽車光電科技(長春)有限公司
操作工
工作時間:11小時工作制,二班倒,每周休息一天綜合工資4800—5500元/月。
任職要求:年齡18—38周歲,男女不限、身體健康,中專及以上學歷,無文身。工作環境好無塵車間、中央空調、流水線作業,零部件組裝裝配。
福利待遇:五險一金、法定假日帶薪休息、工齡工資、節假日福利、生日福利、夜班補助、餐補、年度體檢。晉升空間:優質崗位內部員工優先晉升、轉崗。
地址:高新區順達路688號。
聯系人:孫女士
電話:80564102,15948348689。
42
長春超維汽車零部件有限公司
生產操作人員5人:男女不限,年齡45歲以下,能適應8+16小時三班兩倒工作制(白班早8至晚4:30,夜班晚4:30至早8),法定休假,免費工作餐,五險一金,帶薪年假,工齡工資,年終獎金,節日福利、黨建活動等。
地址:高新區順達路688號(超維集團)。
聯系人:李女士
電話:18088629502。
43
長春鶴翔運輸有限公司
翻包工:年齡20—45歲之間,熟練操作辦公軟件,綜合薪資3000—4000元。提供工作餐,入職交五險一金,節日福利。
地址:眾恒路66號。
電話:18946525369。
44
長春宏潤機動車檢測有限公司
1.引車員1名:男,年齡25歲以上,C1以上,熟練駕駛手動擋、自動擋車型。工資面議。
2.外檢員1名:男,年齡25歲以上。工資面議。
要求:有責任心,對待工作熱心積極,服從領導安排,要求長期穩定者優先,短期者勿擾。
地址:高新區硅谷大街平新路1196號。
電話:13578984184(微信同步)。
45
吉林長玉特陶新材料技術股份有限公司
1.銷售專員5人:市場營銷等專業,大專及以上學歷,語言表達和商務談判技巧;具有敏銳的市場觸覺,良好的市場開拓能力和營銷策劃能力;需要有三年以上的機械加工的從業背景。薪資4k—6k。
2.質檢工程師/助理3人:化學、物理學、材料科學等相關專業背景;無機非金屬、材料成型、金屬陶瓷方向,本科及以上學歷,熟悉粉末X射線衍射、掃描電鏡、碳硫氧氮分析儀、力學性能測試等相關實驗技術,具有儀器實際操作及數據分析經驗;能夠熟練使用CAD、office辦公和材料分析軟件、數據處理軟件等。熟悉XRD,SEM,碳硫、氧氮分析儀,萬能試驗機的操作和分析。溝通表達及英語聽說讀寫能力良好。專業基礎扎實。具備危急事件的應對能力,熟悉實驗室安全相關法規,有質量管理經驗優先。薪資5k—8k。
3.車間操作工20人:機電一體化等專業,專科及以上,聽從車間工作安排,進行生產設備信息記錄。薪資4k—6k。
地址:北湖科技開發區建豐街720號。
電話:18543183720。
46
吉林省領先生物工程有限公司
1.微生物檢驗員1人(女)
要求:大專以上學歷,化學、檢驗、微生物相關專業,有生產企業檢驗相關工作經驗者優先。
工作內容:負責原材料半成品成品檢驗以及環境、水質的微生物檢驗。工資:3300元,具體面議。
2.研發員1人(女)
要求:研究生以上學歷,化學、藥學相關專業,有生產企業相關工作、懂GMP,懂研發轉換者優先。
工作內容:負責整理研發文件,必要時需要協助領導進行新產品研發。工資:具體面議。
福利待遇:正規勞動合同,五險一金,周末雙休,法定假日正常休息,有午餐補助,加班有加班工資。
工作時間:8:00—16:30。
地址:越達路899號。
聯系人:隋女士
電話:17767708770。
47
吉林省中研藥業有限公司
生產部經理
崗位職責:在生產副總經理的領導下,負責生產技術以及管理工作;同時協助設備經理跟進設備人員管理及設備維修工作;全面負責生產車間安全生產工作;下達、組織和實施生產計劃并保質、保量地完成生產任務。完成公司下達的產品一次合格率、產品合格率、產品成品率、設備完好率、物料消耗、能源消耗等主要技術經濟指標。確保安全、文明生產,并檢查和考核各崗位職能人員完成各項工作完成情況。
任職要求:年齡35—45歲;男女不限。本科及以上學歷,藥學相關專業。工作認真負責,有良好的溝通協調能力。有中藥、固體制劑工作經驗。
薪酬:面議(6000—8000元),轉正繳納五險一金。
地址:高新區創舉街59號。
電話:87016734。
48
吉林長華汽車部件有限公司
1.注塑操作工5人
工作內容:給注塑件修邊,打孔,裝箱,打包。
工作時間:12小時倒班,早8—晚8/晚8—早8。
薪資標準:試用期7天,每天150,后期計件(大概范圍在薪資4.5—6K)。
任職要求:男女不限,50歲以內,認識和寫英文字母和漢字,視力正常,能接受12小時倒班。
2.粉料工1人
工作內容:負責注塑產品不良品分類與粉碎工作。
工作時間:8:00—16:30,長白班。
薪資標準:8小時120元,雙休。
福利待遇:白班2餐,晚班1餐,免費住宿,范家屯內有班車,一個月后繳納五險一金。
地址:長春市公主嶺經濟開發區(范家屯)。
聯系人:李女士
電話:18069160598(微信同步)。
49
長春西諾生物科技有限公司
設備值班員
崗位職責:負責廠區夜間設備的運行,做好夜間巡查及記錄,及時發現問題并解決或上報。
任職要求:男,年齡60—65歲,有鍋爐或設備操作相關經驗。薪資:4000—4500元。
工作時間:晚16:30—早8:00,周末全天。
地址:高新區卓越東街1555號西諾寵物生物制品研發與產業化基地。
電話:85830333。
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來源:長春高新人才